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餐饮业如何解决考勤难题

chenxi111

发表于:2018-01-04 15:15:15回复数:0 楼主

      随着餐饮企业门店规模的增长,企业内部的人力资源管理难题日益凸显。其中,跨区域连锁门店的考勤管理难点尤其困扰着这些连锁餐饮企业的人力资源部门。连锁餐饮店铺数量庞大,而且分布区域广泛,出现了员工排班规则复杂,班段不固定,临时调班状况多等考勤管理难题。 无规矩不成方圆。面对这些管理难题,餐饮企业需要随需应变,注重升级企业人才管理方式,才不会被激烈的市场竞争潮流所击退。 目前市面上不乏一些可以满足餐饮行业跨区域连锁门店复杂排班考勤管理需求的人事考勤管理系统供应商,例如:SAP、Workday、红海eHR、Kronos等能满足大中型连锁餐饮企业的复杂考勤排班需求。与此相得益彰,很多连锁餐饮企业也都逐渐意识到企业内部人力资源管理与人才梯队建设的重要性,纷纷投入到人事管理信息化建设中。 餐饮 连锁餐饮企业门店分布区域广,员工基数庞大且分散,光靠手工处理无法解决考勤管理难题。人事考勤管理系统引入了多样化的考勤方式,从指纹考勤、人脸考勤、web端网页考勤到移动考勤等,让考勤打卡不再局限于手工登记。此外,各种考勤方式的打卡数据均可实时同步至总部考勤系统,解决了连锁餐饮企业跨区域多门店考勤管理难题
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